公司裡面有位長官, 是老闆的親戚,
老闆一個月來越難兩次左右,
所以基本上所有的事情都是這位長官處理,
我們底下這些小嘍囉呢~ 只能說沒有階級之分呀,
長官之下, 幾乎大家平等呀,
沒人可以決定事情, 沒人有權利改變任何事情,
話說.........
有位路幹阿姨, 幫老闆租地房子打掃, 煮飯,洗衣,
幹了19年有了,任何一位來這邊的路幹都沒這位阿姨資深,
老闆做人很好 不虧待員工, 大陸關場的時候 300 個員工內,
90個以上, 為老闆工作了10年, 只能說老闆有他的一套,
當阿姨被告知年邁的母親病危, 請長官幫她訂機票,
長官的老婆(採購) 幫她查詢, 結果是沒機票,
阿姨請其他公司內部員工幫忙查詢, 結果是有機票的,
最後, 阿姨照長官的行程, 延後回老家, 棺已蓋,
長官是個很愛說話的人, 講不停, 聽他講話都想睡, 愛吹噓,
她老婆不知道是不是被他影響到, 兩歲的小孩也在說謊, 一歲是甚麼都不會,
公司內跑來跑去, 沒人手照顧, 阿姨也必須負責一個小孩, 另一個由長官老婆負責,
把屎把尿, 薪水沒增加, 人家請保母要錢, 為什麼長官請阿姨不用錢?
我問過阿姨了, 薪水有沒有增加, 答案是沒有的~
這次阿姨跟我說, 過年後會再提出辭呈回去, 老公小孩都在大陸,
我說, 我也希望阿姨妳快回去, (雖然妳可以幫我洗衣服煮飯, 但我寧願自己洗)
我想看到的是, 長官要怎麼照顧這兩個小孩,
阿姨已經帶了小孩兩年, 任勞任怨, 因為老闆有情有義才留下,
現在被老闆親戚長官這樣對待, 我真的真的希望阿姨回去跟家人團聚,
而不是在這照顧這家無情無義的爛人,
人家母親病危, 還為了照顧小孩方便, 延後人回去盡最後的孝道,
我想若是你沒有報應的話, 我想應該就沒有天理了,
總結, 老闆人很好, 髓有公司的資深員工, 為老闆而留, 因長官而走...
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