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篇名: 做人難~人情更難還
作者: 聖閻羅	日期: 2012.12.19　　天氣: 　心情:

在這家公司工作也將近半年了~

說實在的這家公司可以說是我有生以來遇到最離譜的一家公司~

老闆(懶)的程度真的會讓人傻眼= =

門市一共有6間外加中央廚房一共7間~

但是每個月到了發薪水的時候卻一拖再拖~

公司有兩個越南籍的外勞~一個是嫁到台灣七八年了~

嫁來台灣的這位還有一個月薪水沒領到~另一個外勞更離譜

他原本是請來家裡打掃家務的~但應為央廚倉庫缺人被叫到央廚幫忙

從那時候起整個央廚大小事務都是他跟另一位阿姨在打理包含叫貨

每天半夜2點來央廚上班到中午回家還要做家務~錢沒多也就算了~

薪水從來沒有一次準時給他的這次拖最久拖了好幾個月了還沒給前幾天聽他再說一共6萬多

原本說好15號要給結果沒給~拖到昨天才先給5萬~真的很無言= =

這間公司要說福利可以說是完全沒有~三節獎金.年終.尾牙.都沒有.

就連最基本的團體意外險都沒有~這種公司能待嗎?

本來是沒打算不要在做下去的~

但是就礙於公司那兩位元老級的越南大姐跟阿姨~

他門兩個對人真的是太好了~

尤其是那位越南大姊~每天弄早餐都匯準備我的~

不吃都不行有時候真的很為難~就連工作上我不想做的工作他也能

2話不說的接去做~從不生氣也不抱怨~這種無形的人情壓力真的好重~

不知道該怎麼還這份人情~不還的話太沒人性= =

環的話卻是老闆得利= =

正常來說員工要離職是由老闆決定留或不留~

但是老闆從不過問也不知道~每次都是由他門兩個元老私下挽留

打從我進這家公司開始到現在每樣工作都不需要教我就能馬上上手

因為在還沒進這家公司之前我就有7.8年的水果經驗

水果削皮.怎麼切.怎麼包裝樣樣精通~也因為如此~

在不知不覺中我成為裡面不可或缺的主力之一~

我開口說不做~留我的不是公司而是這兩位元老~

讓我為難的事~1.我若真的離開沒人能接手我的工作

倒楣的是他門兩位元老~要吸收我的工作量

因為能半夜2點上班又能不用教就都會的幾乎沒有~

這種工作沒啥人要做整年都在登報請人~沒半個做的住= =

2他門兩個異口同聲的跟我說你忍心丟下我門兩個老的就這樣走人嗎?

確實不太忍心~因為請不到人~我走他們連假都沒得修而且會累死= =

不忍心是因為他們對人太好~這....就是人情...哀

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