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篇名: 對於工作的心裡話
作者: 天青水藍	日期: 2017.02.07　　天氣: 　心情:

來到目前的公司已經快滿13年了，
老實說，有些話是想說，但卻沒辦法說~只能用這裡來發發牢騷..

老闆總說要把公司打造成學習型組織，透過知識管理培養更多人才..
結果=>人才越來越少，庸才越來越多~~甚至產生人才斷層0.0

老闆總說要交棒，讓年輕人可以發揮~
結果=>主管換來換去，還是那一群老面孔....

老闆總說我們最重視員工福利~
結果=>薪水N年沒漲過，其他福利也持平

老闆總說我們升遷管道公開透明
結果=>把考績標準放在年資之前，考績未達標準的不可應考~

老闆總說主管要有肩膀
結果=>下面的主管唯唯諾諾的一堆，沒有人願意扛事~

老闆總說我們一切都按照SOP來執行
結果=>破壞SOP的就是你自己....

說真的，如果不是因為產業別特殊，我想公司早就倒了吧....
老闆，你真的懂現在的情況嗎? [:o?] [:o?] [:o?]

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