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篇名: 香兒的故事9{成功與坎坷}
作者: 香兒 日期: 2010.12.13  天氣:  心情:

香兒的故事_{成功與坎坷}  
 
       由於自己從69年初入社會後;經歷了3年的學徒期-3年的五金公司營業員-6年的社會磨

練後,使自己面對複雜社會有了一定的瞭解,也從一個;'初生牛犢不怕虎'的青年變得成

熟一些了,在離開五金公司,調到百貨商店做營業員的幾年工作中,自己一直在努力的學習認真

的工作著,得到了領導和同事的一致好評, 更讓我慶倖的是;在國家恢復高考制度之後,我被選

拔上代職培訓3年的企業管理大專班,使我能重返校園,這是我做夢都不敢想的事呢.更加堅定

了我要好好學習為國家做貢獻的信心,決不能辜負國家對我的培養! 3年學業結束後,上級領導

的意願是要安排我到商業局的業務部工作,我謝絕了,因為我想理論一定要同實踐相結合,才

是真正的真才實學,我一定要從基層做起,我就要求從新回到保送我培訓的百貨商店工作.這樣

才能讓我心安理得.  
 
         84年國家對幹部政策有了新規定;打破幹部終身制,無論在任何國家部門工作的幹

部,一定要經過民主意願選舉才能上任,我當時已經是百貨商店紡織部組長了,而且工作做

的一直很出色,同時也受到了很多的榮譽嘉獎,更讓我沒想到的是;在這次的民意選舉中,我被

百貨商店的全體職工選舉當了經理,這是經過自已多年的努力拚博,我才最終走上了領導崗

位。因為我是民意選舉上任的,也可能就順合了天意吧;也可以說是天時、地利、人和占全

了,並在我的管理下,商店連續3年被評為先進企業,,每年的上級下達的各項商業指標都超

額完成,幾乎翻一翻,給國家贏得了很多利潤,國家和人民也給了我很高的榮譽;‘省市勞

模’‘三八紅旗手’‘女企業家’‘市人大代表’等等我一下子就大紅特紅了起來。

      87年國家又有新政策;開始做國有私營的轉化,私人可以承包國營企業,但必須競爭

上崗,因為我當時在商業系統已經很有名氣了,我制定了三年的企業規劃書,經過上級主管委

員會斟選競爭的有3個人,在競爭投標會上,政府機關16家評委和商店的全體職工的民意票一

致投給了我,我真的用我的智慧.認真.和藹的工作態度贏得了這場民主選舉的競爭,開始了

承包三年商店的責任工作…,這3年中我也真是受了很多的苦遭了很多的罪,但這些我是早有

思想準備的,同這些相比我贏得的更多;名利、榮耀、知識、經驗、民心,3年來對這100

多名職工我可以說是急她們之所急想她們之所想,在給他們健康的工作環境的同時,我也使

他們在財和物上取得了雙豐收。我很珍惜這來之不易的‘向心力’和‘凝聚力’。
  
          3年過後在他們的大力支持.促進下我又開始簽訂了又一輪的3年承包合同,可這個合

同進行一年半時就出問題了;我們商業局長的太太要我在財務上提給她5000元給她父親家

維修房子用,我沒同意,局長他就網羅罪名要終止我的合同,在商店召開局領導班子會議,

讓商店的各部主任以上參加,真是若加之罪何患無詞,當時就給我列舉4大罪狀;1、居功

自傲目無組織目無領導,2、本位主義嚴重把商店變成了針插不進水潑不進的獨立王國,

3、沒有本地觀念不顧全大局的跨省進貨,4、在財務上有違法亂紀的現象。我一直沒說話

在看他個人表演,在他講完了後就鼓動其他人發言時,別人都沒說話,他最終獨斷的決定讓

商店關業,盤點商品庫存,做交接準備,並宣佈讓我們的工會主席來接商店經理職務,當時

在場的人都在想這是不可能的,工會主席也說他沒那個能力。因為當時是剛過完元旦就要過

春節了,是商店銷售商品的旺季,民眾購買力最強商店就特別的忙,這時要是關業一天就給商

店帶來很大的經濟損失,經商的人都懂臨近節假時關業是商業的大忌,為了不讓商店受到關

業的損失,我不能不說話了,我就面對局長說;‘在這個會議上我什麼都不想說,我要到政

府找主管縣長評理去,’我就走了。當時我想商店的門已被他關上了,我只要能讓商店的門

開了,我就是贏了這場不合理的免職報復。我去找了主管財貿縣長、又去找了縣人大主任,

我只是談我和局長的工作分歧,沒有涉及其他,我說的理由被肯定,回來後我就把商店的門

打開了,再也沒關上,照常營業。
  
        這次我的{免職告狀}糾紛,當時在當地造成了很大很轟動的影響;有的人說我們局

長;一個堂堂的男子漢敗在了一個女流手下,也有說我得理不讓人的,總之後來我的日子是

不太好過的;局長調集了全商業的財務精英來查我商店的財務賬,當沒查出問題時,他也就

沒什麼挑剔的話可說的了,後來在評定職稱上又對我是百般刁難,總之很多不公平的事情降

落到我的頭上,還好半年後他被調離了工作,去了其他縣工作了。
  
       總之在我承包經營的那幾年,社會風氣開始腐敗;那年月只要你企業的效益好,公公婆婆

就多,誰都想管你卡你,要的是你能滿足他們的私人欲望;不是向你要東要西,就是找你幫

忙做人事安排,為了少一些麻煩,一般不是太過分的我也答應辦理過,象局長夫人要求的這

件事我認為是太過分了,這不就惹麻煩了。當時這是大氣候下的社會腐敗普遍現象,不是我

們能奈何得了的,對於上下級的領導管理層也逐漸走向{順我者昌逆我者亡}了.  
 
      94年國家政策允許幹部下海經商時,我早已厭倦了商場中的你爭我鬥,也早就有了自己經

營公司的念頭,我就堅決申請停薪留職,下來經營自己的公司,當時不管領導怎麼挽留我,我寧

可職務.工齡.都不要了,就是不想在公職的經理位子上在做下去了。當時我的上級領導.同事.

朋友,都不能理解我為什麼要捨棄了我的大好前程,說實在的我真的是看不慣當時的社會怪

現象,不願意隨著腐敗的風氣起舞,也真的是做的好累喔!  
 
      回想起我經過了這諸多的人生坎坷,也真的可以說是我的財富,只有經歷了這坎坷的磨練

才能在以後的人生中隨著環境來調整自己的心態.使自己能在有限的生命中一直自信滿滿…
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